3月3日-3月6日，成都市温江区供销联社党组先后召开了党组会、党委中心组学习（扩大）会、工作例会，层层传达会议精神，通篇学习了王道明书记在区委工作会上的重要讲话精神，号召全系统上下迅速把思想和行动统一到区委的各项决策部署上来。
　　一、迅速传达、深刻领会，为推进温江供销综合改革提供强大思想动力
　　1.深刻领会区委工作会议精神。联社全体人员要把学习、贯彻会议精神作为当前及今后一个时期的重要任务，加大贯彻落实力度。
　　2.加大责任落实力度。联社各科室、各公司、各中心社要认真对照《2017年工作要点及任务分解》，分别对工作进行集中梳理，制定详细的工作计划和工作方案，明确推进时间、工作任务和预期目标，形成“一级抓一级、层层抓落实”的良好工作格局。
　　3.推进项目化管理。联社把项目化作为工作推进的重要抓手，对全系统“为农服好务、为民办实事”等项目进行量化细化，明确责任领导、责任单位和进度要求，采取“程序倒逼、进度倒逼、时间倒逼”机制，加快各个项目建设，确保按时启动、顺利推进、取得效果。
　　4.加强督查考核力度。一方面严格落实日常督查，实行周检查、月例会、季通报制度，督促各项工作落实到位;另一方面健全年度绩效考核工作机制，将项目推进、特色创新等工作，统一纳入“全员岗位责任制”考核内容，增强干部职工干事创业的责任感、紧迫感和积极性。
　　二、周密谋划，强化举措，把区供销联社打造成为温江为农服务的生力军和综合平台而奋斗
　　1.制定一个方案，具体举措有新亮点
结合中央、省、市、区相关文件精神，认真完成《温江区深化供销合作社综合改革方案》制定，做到改革创新有突破，目标明确有方向，举措具体有亮点。
　　 2.完成两个项目，强化为农服务职能有新作为
　　一是完成市级项目--温江区农药经营溯源追踪体系建设，按照一流标准对全区65家农资经营网点信息化改造。二是完成区级项目--区政府民生工程蔬菜便民直销店建设，2017年完成新建5家“蔬菜便民直销店”，完善和管理好2014-2016年建设的19个便民店，逐步实现新建城区蔬菜便民直销店全覆盖。
　　3.以领办五个专业合作社推进基层组织建设，密切农民利益链接有新担当
立足温江实际，整合各类资源，鼓励公司、中心社领办、创办各类合作社，拓展专业合作领域，带动更多群众开展合作经营，2017年完成纸制品回收、城市消费、大蒜营销、花木、农资流通等5个专业合作社组建。
　　4.以“五个重点”服务温江“五个之城”建设，展示供销新形象
　　（1）服务“创新开放进取之城”，提升为农服务水平。坚持发展农村电子商务。一是完成上线销售“温江造”农土特产品达到60种。二是在区内外拓展新的经济效益好、产品具有竞争力的单品。三是构建农产品团购平台。全力协助邦哲农业生态有限公司做好“CSA社区支持农业”示范基地的策划包装、项目建设、政策争取等工作。
    　（2）服务“三医融合产业之城”，提升温江特色农产品知名度。一是为提高温江大蒜产量及营养价值，在永宁镇花篱村、永福村、八角村，万春镇鱼凫村、和宁村、高山村等地选择建立温江大蒜覆膜种植基地。二是结合温江“145”发展战略，主动出击寻合作，优商选资上项目。全年完成2个招商项目，力争3个。
    　（3）服务“便捷高效畅通之城”，提升群众对城市配套满意度。一是加强与区内外农民专业合作社建立农超对接直供关系，实现部分蔬菜、水果、蛋、奶、粮油等农产品产销直供对接，更大程度缓解居民“买菜难”“菜价贵”等问题。二是与区食药监局开展食品安全示范点的打造，进一步提升菜品的质量，提升直销店群众的信任度。
    　（4）服务“天蓝地绿亲水之城”，提升农村环境品质。一是创新再生资源监管。在再生资源市场、回收点、居民小区等地方营造垃圾分类宣传氛围，提高居民整体环保意识，共同防治大气污染。2017年拟打造2个“垃圾分类示范区”。二是推动农药化肥包装废弃物回收试点。以“谁销售谁回收、谁使用谁交回”的原则，将回收主体责任落实到农资销售点，初期以“补贴回收者、奖励交回人”的方式进行引导，逐步实现自觉回收。
    　（5）服务“文明和谐幸福之城”，全力维护系统和谐稳定
    一是全面落实安全生产责任。全年开展安全生产隐患排查治理12次，应急演练1-2次。二是进一步做好信访维稳工作。对信访问题和矛盾纠纷，逐一落实包案责任人，明确责任，并制定具体的化解处置方案，确保全年不发生集体上访、越级上访。三是强化职业技能培训。全年举办4次安全生产培训、3次农资经营业务技能培训、2次农村电子商务培训、2次再生资源从业人员培训、1次综合服务社技术培训、1次普法培训，提高广大员工适应综合改革、胜任岗位要求的能力。
　　5.强化“四大保障”，营造供销系统进取、自信、诚信、包容新氛围
    　（1）以学习教育为抓手，强化思想保障。常态化抓好“两学一做”学习教育，继续组织开展诚心、爱心、贴心、关心“四心”服务，倾听群众心声，回应群众需求，推动党员干部接地气、强宗旨。
    　（2）以廉洁自律为底线，强化纪律保障。一是进一步推动党风廉政建设主体责任向基层延伸，指导各公司“量身定做”2017年党风廉政建设主体责任清单，细化各项措施，时刻绷紧“廉洁自律”之弦。二是充分发挥审计监督的作用，继续加大对直属单位的内部审计工作，重点开展经济效益审计、经济责任审计、资产审计和专项审计。
    　（3）以敢于担当为责任，强化作风保障。在全系统树立“做老实人、说老实话、干老实事”的导向，大力弘扬忠诚履责、真抓实干、勇于担当、踏实苦干的工作作风，让想干事者有机会、能干事者有舞台，形成风清气正的用人导向和从政环境。
    　（4）以规范行政为关键，强化制度保障。一是认真梳理已有制度。对检验行之有效、群众认可的制度，要长期坚持；对不适应现实发展要求，与现行上级规定要求相抵触的，要予以废止；对于标准不清、界限不明的，要予以修订完善。二是加强内控机制建设，细化部门工作职责，实现权力、岗位、责任的有机结合，形成完备的内控制度体系。
   　 迎难而上、“接续奋进”的号角已经吹响，区供销联社党组将带领全系统干部职工继续深入学习贯彻落实区委工作会议精神，进一步坚定信心、凝聚共识，以“敢为创新担风险、勇为发展尽责任、甘为群众作贡献”的政治责任感和历史使命感，为温江建设“健康产业高地、宜业宜居宜游国际化都市新区”贡献力量，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。